里约热内卢(Rio Tinto)已经创造了超过300个工作岗位，以支持他们在西澳大利亚州的铁矿石业务，推动了该州的采矿业。
该公司提供的职位包括熟练的维护和操作职位、学徒、研究生职位和土著实习生。
这些职位包括珀斯和里约热内卢Tinto在西澳大利亚州的区域中心的飞进飞出(FIFO)职位，以及珀斯和皮尔巴拉的住宅职位。
开放的技术岗位包括有经验的卡车操作员、挖掘机和平地机操作员，以及一线主管和重型柴油安装工。
目前，里约热内卢Tinto在皮尔巴拉地区运营着大约16座铁矿，包括Brockman、Tom Price、West Angelas、Yandicoogina和Robe Valley等项目。
该组织在该地区拥有超过1.2万名员工，其中30%是先进先出。
里约热内卢Tinto铁矿石首席执行官Chris Salisbury表示:“在这个充满挑战的时期，我们致力于保护我们的人民和社区的安全，并为西澳大利亚人提供就业机会，以帮助实现我们未来三年在皮尔巴拉投资100亿美元的计划。”
“这将有助于确保我们能够继续运营，同时为州和国民经济做出强有力的贡献。”
力拓表示，他们将从皮尔巴拉、珀斯和其他地区中心再招聘160名学徒、土著实习生和毕业生。
今年招收的学徒和毕业生比2019年增加25%。
该公司还将通过支付自动化课程的费用，帮助各行各业的失业学徒提高技能。
多达200名因新冠肺炎疫情而暂停或取消学徒资格的学徒有资格参加该项目。
SM TAFE总经理Terry Durrant说:“在经济复苏的关键时期，SM(南大都会)TAFE将与里约热内卢Tinto公司在这一重要举措上合作，为西澳大利亚州的学徒提供面向未来的技能。”
通过与里约热内卢Tinto的合作，SM TAFE和西澳大利亚政府计划通过扩展到地区TAFE来增加一倍的学生人数。
州政府欢迎里约热内卢Tinto公司在2019冠状病毒病期间致力于提高流离失所学徒的技能。
西澳大利亚州州长马克·麦高恩(Mark McGowan)说:“西澳大利亚州是自动化领域的全球领导者，这门课程将使西澳大利亚州充分利用自动化预计将为工业和西澳大利亚州经济带来的许多机会。”
“我鼓励西澳大利亚人，特别是那些就业受到COVID-19大流行影响的人，关注里约热内卢Tinto目前提供的就业机会。”
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